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2月6日，永祥新材料組織召開月度經(jīng)營分析匯報會，公司常務副總經(jīng)理廖萬能、總經(jīng)理助理李文彬、工段長以上管理人員參加會議。

會議現(xiàn)場

會上，各部門負責人就月度安全環(huán)保、生產(chǎn)、銷售、采購等經(jīng)營情況進行詳細匯報，并對產(chǎn)生的原因進行總結(jié)分析，同時對2月的工作經(jīng)營計劃作匯報。李總對分管部門工作作補充分析匯報。

廖總表示，1月正值新春佳節(jié)，各部門通力協(xié)作、相互配合，在固廢利用、產(chǎn)品質(zhì)量、設備運行等方面保障安全穩(wěn)定生產(chǎn)，公司全體干部員工團結(jié)一心、履職盡責，實現(xiàn)開門紅，實現(xiàn)安全四零目標。各項工作的開展要有跟蹤、有反饋，形成閉環(huán)管理，做到事事有人管,人人有專責,辦事有標準,工作有檢查。干部員工要有舉一反三的學習精神，對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的偏差項，分析思考，提出整改方案，通過處理一個問題解決一類問題。

廖總指出，標準化推進工作需要大家助力，讓標準落地，解決執(zhí)行問題，在執(zhí)行中完善，在完善中提升，讓標準成為要求，讓習慣符合標準。要苦練內(nèi)功，用心工作，用智慧工作，腳踏實地做好每一項工作，從容應對行業(yè)競爭。