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為進一步明確崗位職責，壓實責任主體，助力生產指標落實，8月25日，永祥光伏科技PMC組織召開部門“履職能力提升會”，公司副總經理張軍出席，部門全員參加。

會議現場

會上，部門成員逐一對2022上半年工作進行總結分享，并做出下一步工作計劃與展望。PMC經理夏志科表示，部門全員必須清晰明確自身崗位要求，將自身工作推進中的難點、痛點進行剖析，對于異常問題一定要走一步，想三步，以袁中華總經理提出的“打破砂鍋問到底”的決心攻克難題。要做到“大事大復盤，小事小復盤，隨時隨地復盤”，圍繞如何將工作做深做實進行發(fā)散性思考，確保公司生產指標落實達標。

張軍總對PMC部門各成員的積極發(fā)言表示肯定，并贊許了前期工作成績，強調PMC要以“原則性、全局性、專業(yè)性”為基準，明確工作分工，制定崗位可量化目標。所有工作以袁總提出的“倒著想順著走”為工作思路，務必做到監(jiān)督與服務的有機統(tǒng)一，以圓形擴散之勢全方位系統(tǒng)學習各領域專業(yè)知識，不斷提高自身專業(yè)能力、業(yè)務能力、履職能力。