2020-08-07
作者：通威
8月5日，內(nèi)蒙古通威舉行2020年第四期紅旗班組評(píng)選會(huì)，永祥多晶硅副總經(jīng)理汪云清，內(nèi)蒙古通威總經(jīng)理助理杜春云，內(nèi)蒙古通威安全環(huán)保副總監(jiān)張習(xí)松出席評(píng)選會(huì)，此次特邀永祥股份管理提升顧問袁東林老師，永祥股份管理提升執(zhí)行組長高俊海擔(dān)任評(píng)委，內(nèi)蒙古通威助理工程師以上參加評(píng)選會(huì)。
評(píng)選現(xiàn)場
此次共有來自生產(chǎn)部、設(shè)備動(dòng)力部的11個(gè)班組參加評(píng)選，各班組從工作重點(diǎn)、亮點(diǎn)展示、整改措施進(jìn)行匯報(bào)，重點(diǎn)闡述了員工觀念、操作技能、安全管理的優(yōu)化提升，匯報(bào)班長分享了員工技能、安全管理的進(jìn)步案例，展現(xiàn)出班組工作有目標(biāo)、有計(jì)劃、有措施、有總結(jié)；班組建設(shè)與清單管理、阿米巴管理、安全管理文化同頻共振，呈現(xiàn)出員工積極踐行“干在實(shí)處，走在前列”的工作精神面貌，與會(huì)人員表示，參與紅旗班組評(píng)選不僅僅是一種工作匯報(bào)，更是學(xué)習(xí)提升的平臺(tái)，希望自己歷練精進(jìn)，學(xué)習(xí)提升做好班組建設(shè)各項(xiàng)工作。
汪總作總結(jié)講話，表示感受到了班組高效運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)、清單等工具，裝置安全穩(wěn)定性逐步提升；感受到了班長已經(jīng)具備用數(shù)據(jù)化，阿米巴理念開展工作的能力；感受到了員工主動(dòng)思考的工作態(tài)度，公司的班組建設(shè)能力、員工的精神面貌、團(tuán)隊(duì)的凝聚力各方面取得了可喜成績。
汪總強(qiáng)調(diào)，我們要持續(xù)圍繞安全、穩(wěn)定、質(zhì)量目標(biāo)，圍繞“夯實(shí)基礎(chǔ)、發(fā)力提升、做實(shí)一流”的工作方針，把工作做實(shí)、做牢。一、強(qiáng)化安全，學(xué)習(xí)技能。鎖定持續(xù)加強(qiáng)安全型、學(xué)習(xí)型、技能型班組建設(shè)的班組建設(shè)當(dāng)前目標(biāo)，二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，全員參與。班組建設(shè)也是人才成長的平臺(tái)，班組全員要團(tuán)結(jié)協(xié)作，全員行動(dòng)，盡心、盡力做好班組建設(shè)，做好本職工作，在參與班組建設(shè)過程中提升技能；三、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)，改善提升。班組要有強(qiáng)烈的提升、對(duì)標(biāo)、改善意識(shí)，在歷練精進(jìn)中不斷成長，班長要秉持“小事情，大作為”的觀念，建立異常事件臺(tái)賬，定期組織回頭看，剖析不足，提煉反思，共享亮點(diǎn)，在交流中打開思路，在總結(jié)中獲得提升，使班組建設(shè)循序漸進(jìn)穩(wěn)步推進(jìn)。
公司深信，通過“紅旗班組”評(píng)選活動(dòng)的開展及不斷深入，夯實(shí)基礎(chǔ)，提升技能，各班組和員工也會(huì)以“紅旗班組”為榜樣，以高效的執(zhí)行力推進(jìn)著各項(xiàng)工作，及時(shí)總結(jié)反思，提煉創(chuàng)新，強(qiáng)化意識(shí)、自主管理，圍繞“夯實(shí)基礎(chǔ)，發(fā)力提升，做實(shí)一流”工作方針，立足本職、勤奮工作，把班組建設(shè)成為團(tuán)結(jié)創(chuàng)新、高效執(zhí)行、爭創(chuàng)一流的集體，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。