內(nèi)蒙古通威后處理工段召開2020年半年度總結(jié)大會
2020-07-14
作者：通威
近日，內(nèi)蒙古通威后處理工段組織召開6月月度總結(jié)暨半年度目標績效總結(jié)大會，生產(chǎn)部副部長云永利、部長助理郭蔡明出席會議。2020年上半年后處理工段在公司領(lǐng)導的引導和大力支持下，在全體員工的共同努力下，不論從產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量，還是從人員素質(zhì)方面都發(fā)生了翻天覆地的改變。
會議現(xiàn)場
工段各專業(yè)口從不同口徑詳細匯報了上半年本專業(yè)的各項指標，并對標準和實際的差距做了詳盡分析，同時按照四定原則制定了下一步行動計劃。會上對先進的團隊和優(yōu)秀個人進行了表彰，通過優(yōu)秀員工的經(jīng)驗分享，讓大家明白“不要僅僅是為了工作而工作”，通過紅旗班組的經(jīng)驗分享讓大家懂得“只要想干，總能找到方法”，黃旗班組哽咽的話語，更是讓大家體會到“團隊榮譽是什么？”，憋著氣鼓著勁，相信我們的7月更加火熱。
云部長指出，“一時落后不可怕”，要從落后中找到問題，“緊盯目標”，然后把班組目標細化到個人KPI，必須實現(xiàn)“人人有指標、人人有目標”，緊緊圍繞目標展開工作。阿米巴經(jīng)營理念已經(jīng)初步形成，自推進以來取得不錯的成績，員工參與熱情逐日增高，要求阿米巴負責人繼續(xù)高效地推進，對于做得好的，“獎勵，大力的獎”，對于推動效果不明顯的項目，要及時給予幫扶。緊盯目標、持續(xù)改善，按標準操作、按清單執(zhí)行，將各自的崗位工作做精做優(yōu)。我們相信，內(nèi)蒙古通威后處理工段的7月，必將是揮灑汗水，收獲成長與喜悅。