2020-07-11
作者：通威
7月9日，通宇物業(yè)夢魔方、通威大廈項目2020年度“金牌員工”評選系列活動順利舉行。
參評人員合影
“金牌員工”作為通宇物業(yè)年度人才梯度建設(shè)規(guī)劃的重點活動，今年已陸續(xù)舉辦多場，旨在發(fā)揮員工及團(tuán)隊主觀能動性，提高服務(wù)工作品質(zhì)，選拔出一批素質(zhì)過硬、思想先進(jìn)的基層員工標(biāo)桿。此次評選，通宇物業(yè)人事部管理人員、夢魔方項目管理層出席擔(dān)任評委，各參賽一線員工充分準(zhǔn)備，積極表現(xiàn)。
本次評選過程包括理論測試、現(xiàn)場演講、技能展示、評委提問等多個環(huán)節(jié)?；顒蝇F(xiàn)場，選手通過快速標(biāo)準(zhǔn)的實操技能展示了情景模擬解決客戶糾紛、工程電路限時連接、禮儀崗交接標(biāo)準(zhǔn)化動作、車輛管理交通手勢、消防服限時穿戴、限時清潔操作，現(xiàn)場評委多角度、全方位考察員工的綜合素質(zhì)，優(yōu)中擇優(yōu)。經(jīng)過緊張評比，綜合理論測試、現(xiàn)場表現(xiàn)兩方面的成績，選拔出一批素質(zhì)過硬、思想先進(jìn)的基層員工標(biāo)桿。
交通手勢展示
工程技能實操
本次夢魔方項目評選活動的順利舉行，宣告了通宇物業(yè)2020年下半年“金牌員工”評選系列活動的正式啟動。接下來，評委會聯(lián)合公司人事部還將陸續(xù)走進(jìn)公司各大重點項目，次第推進(jìn)評優(yōu)工作。
2020年，在通威集團(tuán)副總裁黃其剛的統(tǒng)一部署和安排下，集團(tuán)行政后勤團(tuán)隊迅速啟動一系列苦練內(nèi)功、對標(biāo)學(xué)習(xí)的落地措施。“金牌員工”評選活動是通宇物業(yè)加強執(zhí)行力、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，營造“比、學(xué)、趕、超”濃厚企業(yè)文化氛圍的強有力抓手，一大批優(yōu)秀員工和管理標(biāo)兵不斷涌現(xiàn)，迅速找到方向、找到舞臺、進(jìn)入狀態(tài)，充實了人才隊伍，為公司管理團(tuán)隊夯實了基礎(chǔ)。接下來，通宇物業(yè)堅決貫徹通威集團(tuán)董事局劉漢元主席重要指示精神，始終將“執(zhí)行力、標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)擺在首位，通過培訓(xùn)、評比、內(nèi)部評選等方式，深入挖掘內(nèi)生動力，樹立標(biāo)桿，使公司管理全面提檔升級，為集團(tuán)快速發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)！